대기업 면접 질문 Best 5!

안녕하세요~!

오늘은 면접에서 꼭 나오는 질문 5가지와

그 질문에 답변하는 요령을 한번 정리해 보려고 해요

제가 이 글을 쓰는 목적은 저의 생각을 공유하여

독자님들에게 도움을 드리면서도 저의 부족한 부분은

피드백을 받아 배우기 위함이에요ㅎㅎ

그러니 자유롭게 댓글로 의견주시면 좋은일 많이 생기실 거에요~^.^

 

 

아래 5가지 대표적인 면접 질문에 대하여 알아볼게요

(실제로 제가 면접에서 매번 받은 질문들입니다.)

면접관의 질문 의도와 어떤 방향으로 답변하면 좋을지

답변 예시를 작성하는 방식으로 글을 써보려고 해요

목차

아, 참! 제 소개가 늦었네요...!

저는 대졸자 화학공장 생산 엔지니어 3년차로 일하고 있구요

현재는 안전업무를 주로 맡아 일하고 있습니다~

안전업무를 맡고 있는 만큼 면접 질문에 대한

답변예시를 안전직무와 연관지어 작성하였으니

이점 참고해 주세요!

 

 

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1. 1분 자기소개를 해보시겠어요?

2. 우리회사에 지원한 동기가 무엇인가요?

3. 해당 직무에 지원한 동기가 무엇인가요?

4. 본인의 강점은 무엇인가요?

5. 마지막으로 하고 싶은 말이 있나요? 

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위 질문 하나씩 적절한 예시를 들어 답변을 해보도록 할게요

1. 자기소개

<출처 : https://www.artinsight.co.kr/news/view.php?no=43236>

 

1) 질문 의도

   : 면접관이 지원자의 이력서 및 자기소개서를 읽으며

    질문할 소재를 정할 시간을 벌기 위함

     - 면접관의 관심을 끌기 위한 적절한 본인의 경험 및 강점 등을 배치할 것 

     - 과도한 퍼포먼스는 오히려 독이 될 수 있으니 주의 필요함

     - 너무 긴장하여 빨리 말하지 말고 적당한 속도로 말할 것

 

2) 답변 예시 

   : 안녕하십니까, ㅇㅇ회사 ㅁㅁ직무에 지원한 홍길동입니다.

     현 직장에서 안전관리 업무를 2년동안 맡아 진행했습니다.

     PSM심사, 위해관리계획서점검, 장외영향평가 등 다양한 안전업무를 진행하며

     안전관리 업무 전반에 대한 이해도를 키어왔습니다.

     위 업무를 진행하면서 안전 업무가 서류를 정리하는 이전 방식과 달리

     실제 위험성을 평가하여 개선하는 방향으로 변화함을 느낄 수 있었습니다.

     이런 방향에 맞춰 수많은 현장의 법적 Risk를 Speak-up하여 해결한 경험이 있습니다.

     저의 이런 경험을 바탕으로 안전에 문제가 될 작은 것 하나라도 Speak-up하여

     그냥 지나치지 않는 안전 관리자가 되겠습니다.

 

     

2. 지원 동기

<출처 : https://www.wikitree.co.kr/articles/399366>

 

1) 질문 의도

   : 회사의 경영 이념 및 사업 추진 방향에 대하여 

     명확히 이해하고 있는지를 확인하기 위함

    - 회사의 경영 이념과 나의 가치관을 연결하여 서술할 것

    - 사업의 추진 방향 중 하나를 구체적으로 서술하고

      나의 강점을 통해 어떻게 기여할 수 있는지 서술할 것

    - 기업 분석이 부족했다면 솔직한 지원 동기를 말할 것

       ex) 출퇴근 거리, 연봉 조건, 복지 등

 

2) 답변 예시

   : 윤리경영이라는 회사의 경영이념이 고객의 만족과 안전을 최우선으로 생각하는 부분에서

    저의 가치관과 일치하여 지원하게 되었습니다.

    직장 생활을 성공적으로 해오던 사람들이 윤리적이지 못한 행동으로 한순간에

    본인의 노력하여 얻은 모든 것을 잃는 것을 보았고,

    그로 인해 회사는 고객과의 신뢰를 잃는 것을 보았습니다.

    잠깐의 편안함을 위한 거짓은 결국에는 더 큰 불편함으로 돌아온다고 생각합니다.

    정직함을 기반으로 안전에 있어 불편함을 기꺼이 감수하겠습니다.

 

 

3. 해당 직무 선택의 이유

<출처 : https://www.itdaa.net/open_mentorings/1355>

 

1) 질문 의도

   : 직무에 대한 이해도와 지원자의 직무 역량을 확인하기 위함

     - 관련 직무 경험을 바탕으로 본인의 역량(강점)과 연결하여 서술할 것

 

2) 답변 예시

   : 주변 동료들에게 자기 통제를 잘한다는 말을 많이 듣습니다.

    제가 어렵고 힘든 상황에서도 쉽게 화내거나 포기하지 않는 부분에서

    주변사람들이 저를 그렇게 평가한다고 생각합니다. 

    제가 이렇게 자기통제를 하는 이유는 항상 이성적으로 판단하고 행동하기 위함입니다.

    특히 안전 업무에서 이성적으로 판단하지 않으면 저와 동료의 안전에 큰 위험이 될 수 있습니다.

    제가 OO회사 안전업무를 맡게 된다면, 지금처럼 자기 통제를 바탕으로 항상 이성적으로 판단하여

    가장 안전한 방향이 무엇인지 고민하여 업무를 진행할 것입니다.

 

 

4. 강점

<출처 : http://www.theviewers.co.kr/View.aspx?No=101589>

 

1) 질문 의도

   : 차별화된 직무 역량을 보여줄 것

    - 자신만의 경험을 바탕으로 자신의 역량으로 이뤄낸 성과와

      그 일을 어떻게 지원한 회사와 해당 직무에 적용할 것인지 서술할 것

   - 자기소개서와 연관지어 말할 것

   - 경험을 간결하게 말하여 추가 질문을 이끌어낼 것

 

2) 답변 예시

   : 저는 목표를 이루기 위한 가장 빠르고 효율적인 방법을 찾아낼 수 있습니다.

    군 생활의 80%를 5분 대기조 임무를 수행했습니다.

    5분 대기조에서 상황 발생 시, 3분 내에 장비 착용 후 유탄을 챙겨 차량에 탑승하고

    상황 발생지에 도착하여 임무를 수행해야 했습니다.

    운동을 하거나 목욕을 하고 있는 어떤 상황에서도 모든 준비를 마치고 차량에 탑승해야 했습니다.

    이런 습관은 지금까지 이어져 급히 처리해야 할 업무가 생겼을 때,

    최선의 방법을 생각하고 빠르게 행동으로 옮겨 목표 기한내에 해내고 있습니다.

   

 

 

 

5. 마지막으로 하고 싶은 말

1) 질문 의도

   : 면접관들이 형식적으로 하는 말이며

     정말 아쉬움이 남는 지원자에게 마지막 기회를 주기 위함

     (여기서 역전은 거의 불가능하며, 준비했던 본인의 강점 등을 한번 더 어필하는

      기회 정도로 활용하는 것은 좋음)

    - 1~4번에서 말한 본인만의 강점을 다시한번 말할 것

      (똑같은 말이라도 반복 효과가 있어 면접관의 기억에 남을 수 있음)

 

2) 답변 예시

   : 먼저, 이렇게 면접의 기회가 주어져서 영광이었습니다.

     저는 무엇보다 적응 하나는 자신있습니다.

     일찍이 중학교를 왕복 2시간 거리의 학교에 다니며 새로운 사람과 새로운 환경에

     어울리며 적응력을 키워왔습니다.

     OO회사에 누구보다 잘 적응하여 성장하는 모습 보여드리겠습니다.

     감사합니다.

 

 

마지막으로, 취준생 여러분!

위의 질문에 대한 답변에서 기술적이고 내용적인 부분 보다 훨씬 중요한 것은 바로~~~!!

"태도(Attitude)" 입니다.

아무리 실력있는 사람이라도 일을 배우려는 자세와 책임감 있게 일을 하려는

마음 가짐이 없다면 모든 것이 아무 것도 아닐 수 있습니다.

이러한 태도는 어떤 면접관이나 인재 채용에 있어 가장 중요시 생각할 거라고 확신할 수 있습니다.

하루하루 힘들 수 있지만, 끝까지 최선을 다해서 모두가 원하는 기업에서 행복한 삶을 살아가기를 바랍니다~~~

 

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